送走?人事科科长?,谢琼离职的进度算是完成了一半,接下来就剩交接工作了,苏大海自然而然成为了她的主要接任者,接收她负责的绝大部分工作。
此时刚过完年,又?是二月,不在季度末,向来是工作最轻松的时候,知道她要离职,大多数工作也不交到她手里了,谢琼手边虽然没什麽工作,但要教苏大海处理各种表格文件和票据,之前她看苏大海养花那麽厉害,还?以为学?习能力很强,真到她教的时候,谢琼才发现苏大海的能力似乎只?在察言观色上,实际的经?济学?基础很差,好?几次把她气得不行。
而自从确定她要离职以後,苏大海对?她也没以前那麽礼貌了,学?习的态度敷衍,许是想?着?以後不在一个办公室工作了,大概也没有见面的机会,大有一副用完她价值就扔掉的架势。
谢琼心里清楚,苏大海本来就是势利眼,之前是利用孙连采,装模作样?讨好?她,价值利用完了,毫不留情把人丢了。
好?歹孙连采还?在这里工作,抬头不见低头见,他做得不过分,留有体面和尊重,但面对?谢琼,只?有直白的不屑。
既然如此,她也放平心态,你看不起我,那我也懒得教你,有这个时间教你,我不如我抽空完善我的设计稿,反正现在不认真学?,以後出事了自己背锅。
元宵节後第一天,谢琼乾脆请了一上午的假没来,她之前没请过假,郭延飞爽快答应了,谢琼早上在家吃完饭骑车去了她租来的办公室,这是五人小团队首次碰面。
办公室由?原来的一字型理发店改造而来,谢琼利用了洗发店原来的分区,也把办公室分为办公区和会议区,前面是办公区,办公区共有六张桌子,两?两?对?向而放,每两?张桌子中间各有一架六层的书架,面积太小,没法设置独立的办公室,只?能大家都在一起办公。
最後面是会议室,桌子由?两?张大长?桌拼接。
第一个来上班的是采购张毅龙,他今年二十七岁,留着?短寸头,个子高,体型魁梧,健谈热心。
他是平州是本地人,学?历不高,干过许多工作,当过保安也当过修理工,干过时间最长?的一份工作是在一家小型服装厂当采购,做了三年,工资一点没涨,早就想?换工作,一直关注着?报纸上刊登的招聘GG,正巧看到了谢琼刊登的GG便过来面试了,顺利录取。
张毅龙嗓门响亮,「谢老板,早上好?。」
「早上好?。」
谢琼领他到一张办公桌前,「这是你的办公桌,咱们公司暂时还?没招人事,有什麽需要的办公用品跟我说就行了。」
张毅龙挠挠头,「嗨,您太客气了,有纸有笔就行。」
谢琼柔声道:「现在人还?没来完,等会儿都来齐了,先互相介绍认识下,我再进行下一步的工作安排。」
张毅龙坐下来,「好?嘞,有啥事你通知。」
话?音刚落,这时严诗薇也走?到了门口,张毅龙看到是新同事急忙站起来,「你好?,我叫张毅龙,是公司的采购,初次见面,以後多多关照。」
谢琼介绍:「这位是我们的版师严诗薇。」
严诗薇冲张毅龙伸出手,缩着?脖子,鼓起勇气说道:「我也是,以後麻烦了。」
谢琼把她的位置安排在自己旁边,方?便以後讨论服装制版图。
梅利民和费烈,一前一後,前後差了不到半分钟,也到了办公室。
费烈是质检,年龄上比梅利民小六岁,工作经?验丰富,性格相对?腼腆,不善言辞。
五个人全?都齐聚到会议室坐下,谢琼首先欢迎大家,重新介绍了下公司的名称和经?营范围,而後根据年龄依次介绍四个人,包括他们的姓名和岗位。
除了谢琼总共就四个人,介绍不到一分钟就结束了。
谢琼提前打好?招呼:「我手边还?有别的事没做完,这两?周可能不经?常过来,大家有什麽问题直接问梅经?理,实在有拿不准的地方?,可以给我打电话?。」
梅利民承诺:「接下来每天我都会正常过来上班。」
「咱们今年的目标不大,先活下来最要紧,接下来我安排下之後的工作,我说慢一点,大家用笔记一下。」
谢琼手里拿着?经?过调查後改进的新版计划书,这份梅利民已经?看过了,她传给离她最近的严诗薇,「这里是1987年夏装开发计划,大家互相传着?看,未来三个月里,咱们都要跟这份计划书打交道了。」
众人点点头,长?达一小时的会议结束,除梅利民以外的其他三个人都走?了出去,梅利民提醒她:「办营业执照需要的证件和材料需要提前准备起来,等你从采油厂离职以後,要尽快去工商行政管理局把营业执照办下来,没有这个证,我们後续工作不好?开展。」<="<hr>
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